Careers & Culture

分部： 光通信

希望加入我们的团队！立即在此申请！ As the industry's leader in fiber optic interconnects, SENKO is relentlessly pushing the boundaries of technology. Our dynamic and fast-paced environment fosters a culture of creativity and collaboration, where your ideas can thrive. We partner with the world's most renowned technology giants, shaping the future of connectivity together. At Senko, you'll be part of a team that's passionate about innovation and dedicated to making a global impact. If you're ready to take your career to the next level and be at the forefront of technological advancements, Senko is the place for you. Sales Account Managers will work directly with customers to define, specify and implement Senko interconnect & passive component solutions. The Sales Account Manager owns and manages the technical relationship with accounts in their territory and acts as a liaison between the customer, engineering and manufacturing to ensure customer needs are met while achieving business objectives. Come and join us on this exciting journey to shape the future of connectivity!

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• 了解公司的战略和期望，并寻求在指定的地区或客户中实现利润最大化的方法
• 掌握整个销售周期的所有权
• 发现机会、协调想法、提出解决方案并了解结果
• Leadership role in the development of new accounts
• Continued development of key relationships within existing customer base
• Coordinate with inside sales and technical personnel to identify and grow additional opportunities within existing accounts
• 为实现地区销售计划提供意见并负责。
• Understand company value position, and present products and capability properly to customers assigned
• 维护并负责指定客户群的客户联系和销售预测数据
• 与其他团队成员协调合作，共同开发跨地域客户群的账户
• 设定目标客户并不断寻求直接对话的机会
• 制定销售报价单和产品样本
• 对出现的情况进行分析并解决问题
• 撰写会议记录/信件/合同/备忘录
• 识别并创造机会，在已有的客户中增加收入和利润，并开发新的客户
• 支持营销活动，如贸易展
• 就客户的需求和要求向上级管理层提供反馈意见
• Travel to meet and maintain customers (40% - 50% of time)

技能。

• 客户关系
• 专业精神
• 时间管理
• 决策技能
• 销售技巧
• 外交
• 谈判
• 演讲稿

资格。

• Bachelor’s degree in Engineering or equivalent sales exposure in mechanical, industrial, electrical industries
• 2-3 years of sales experience in physical product components, with demonstrated experience supporting new product development coordination required.
• 具有光纤技术背景者优先
• Experience in direct sales, developing territories and new business
• Ability to travel 50% is required
• Proficient with MS Office. Knowledge of Net Suite is a plus

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

• $65,000 - $90,000 annually

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。

分部： 光通信

Want to Join Our Team! Apply Here Today! As the industry's leader in fiber optic interconnects, SENKO is relentlessly pushing the boundaries of technology. Our dynamic and fast-paced environment fosters a culture of creativity and collaboration, where your ideas can thrive. We partner with the world's most renowned technology giants, shaping the future of connectivity together. At Senko, you'll be part of a team that's passionate about innovation and dedicated to making a global impact. If you're ready to take your career to the next level and be at the forefront of technological advancements, Senko is the place for you. The Business Development individual develops opportunities with new and existing customers, as well as key influencers within the data center market, to drive qualification and adoption of Senko products. This individual seeks to build strong relationships with strategically targeted accounts while increasing Senko brand awareness within the assigned market. Once products are specified into a project, the Business Development individual collaborates closely with Sales and cross-functional teams to ensure a smooth project transition and provide ongoing support throughout project execution. The Business Development individual engages in a variety of tasks including project management & coordination, strategic planning, relationship management, negotiation, leadership, innovative development of opportunities, and keeping record of transaction of sale and purchase goods. The tasks may include working with product design and application, logistics, sales support, and marketing.   Come and join us on this exciting journey to shape the future of connectivity!

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• Understand Senko’s strategy & expectations and identify ways to maximize profitability within the assigned market.
• Stay up to date on new technologies, market trends, and industry conditions to grow the company’s market presence and increase revenue opportunities.
• Develop and deliver presentations on data center market intelligence to internal and external stakeholders.
• Represent the company at industry trade shows and events.
• Organize and support webinars and seminars to present market intelligence and product offerings to a broad audience.
• Establish productive, professional relationships with key personnel within targeted accounts.
• Travel to customer sites to understand customer needs and provide solutions.
• Understand customer requirements and position Senko to be included in all relevant connectivity-related opportunities and discussions.
• Identify opportunities and respond with solutions and proposals by proactively assessing, clarifying, and validating customer needs on an ongoing basis.
• Gather customer requirements and lead solution development efforts while coordinating the involvement of all necessary global company personnel.
• Coordinate and collaborate with internal Senko stakeholders — including engineering, product management, sales, operations, and executive leadership — to align resources, support customer requirements, and maximize the success of strategic opportunities and account objectives.
• Closely coordinate executive-level engagement between company leadership and customer management teams.
• Continuously drive efforts to achieve and maintain preferred specification status within targeted accounts and projects.
• Following product specification acceptance, support customers and Sales teams to ensure a seamless transition from specification through order placement and delivery of Senko solutions.
• Coordinate and participate in internal meetings with cross-functional teams across multiple time zones, primarily in Asia.
• Meet assigned targets for profitable sales volume and strategic objectives within assigned accounts.

技能。

• Strong ability to gather and understand technical requirements.
• 有能力迅速获得内部/外部客户的信任和尊重。
• Ability to explain complex concepts to a wide range of audiences.
• 有较强的组织能力、人际关系和创新能力，以满足该职位的要求。
• Team oriented – willing to work for the improvement of the team and its goals.
• 具有较强的自我管理能力的独立发起人。
• Ability to manage multiple projects at a time in a fast-paced environment.
• Excellent cross-functional verbal and written communication skills.

资格。

• Bachelor’s degree or equivalent technical training, and/or working experience
• 3+ years of experience in business development, sales, account management or in related fields such as - partnerships, customer success, technical sales, field applications engineering, product management, or other customer-facing roles
• Comfortable presenting to customers, conducting discovery conversations, and supporting strategic account development required
• Experience with technical products, networking, telecommunications, fiber optics, structured cabling, data center environments, enterprise infrastructure, connectivity solutions, or physical layer technologies is a plus
• Experience in customer success management is a plus
• Ability to gather customer requirements, identify business opportunities, and communicate solutions effectively
• Must be able to travel up to 50%, including internationally, to support sales, customer engagements, and trade shows
• 熟练掌握 MS Office（Excel、PowerPoint、Word），熟悉项目管理软件和 CRM 工具者优先。

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

• $85,000 - $125,000 annually

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc. is an Equal Opportunity Employer that does not discriminate on the basis of actual or perceived race, color, religious creed, national origin, ancestry, citizenship status, age, sex or gender (including pregnancy, childbirth and related medical conditions), gender identity or expression (including transgender status), sexual orientation, marital status, military service and veteran status, physical or mental disability, protected medical condition as defined by applicable state or local law (such as cancer), reproductive health decision making, genetic information , or any other characteristic protected by applicable federal, state, or local laws and ordinances. SENKO Advanced Components, Inc.’s management team is dedicated to this policy with respect to recruitment, hiring, placement, promotion, transfer, training, compensation, benefits, employee activities, access to facilities and programs, and general treatment during employment. The Company will endeavor to make a reasonable accommodation of an otherwise qualified applicant or employee related to an individual’s: physical or mental disability; sincerely held religious beliefs and practices; needs as a victim of domestic violence, sex offenses, or stalking; needs related to pregnancy, childbirth, or related medical conditions; and/or any other reason required by applicable law, unless doing so would impose an undue hardship upon the Company’s business operations. Any applicant or employee who needs an accommodation to perform the essential functions of the job should contact the Head of Human Resources to request such an accommodation. The individual should specify what accommodation is needed to perform the job and submit supporting documentation explaining the basis for the requested accommodation, to the extent permitted and in accordance with applicable law. The Company will review and analyze the request, including engaging in an interactive process with the employee or applicant, to identify if such an accommodation can be made. The Company will evaluate requested accommodations, and as appropriate identify other possible accommodations, if any. The individual will be notified of the Company’s decision within a reasonable period. The Company treats all medical information submitted as part of the accommodation process in a confidential manner. Any employees with questions or concerns about equal employment opportunities in the workplace are encouraged to bring these issues to the attention of the Head of Human Resources. The Company will not allow any form of retaliation against individuals who raise issues of equal employment opportunity. If employees feel they have been subjected to any such retaliation, they should contact the Head of Human Resources. To ensure our workplace is free of artificial barriers, violation of this policy including any improper retaliatory conduct will lead to discipline, up to and including discharge. All employees must cooperate with all investigations conducted pursuant to this policy.

这是一个 on-site position with 5 days a week at the 加州卡马里洛 办公室。.

分部： Emerging Technologies Group

希望加入我们的团队！立即在此申请！ As the industry's leader in fiber optic interconnects, SENKO is relentlessly pushing the boundaries of technology. Our dynamic and fast-paced environment fosters a culture of creativity and collaboration, where your ideas can thrive. We partner with the world's most renowned technology giants, shaping the future of connectivity together. At Senko, you'll be part of a team that's passionate about innovation and dedicated to making a global impact. If you're ready to take your career to the next level and be at the forefront of technological advancements, Senko is the place for you. The Project Manager for the Emerging Technologies Group is responsible for managing the operational aspects of new product development projects from initiation through product release. Key responsibilities include tracking project progress and providing status updates to management. The Project Coordinator works closely with Sales, Supply Chain and Product Managers (PMs) and stakeholders to ensure projects are completed on time, within budget, and meet all specified requirements. Come and join us on this exciting journey to shape the future of connectivity!

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• Facilitate cross-functional collaboration between sales, supply chain, and other stakeholders to drive new product development
• Build and maintain detailed project schedules using tools such as Microsoft Project, Smartsheet, or Excel (Gantt charts)
• Provide regular schedule updates, identify project risks and escalate issues to project manager
• Assist sales with creating quotations and submitting to customers
• Enter Sales Orders and follow up on schedules and lead times for shipments
• Monitor the status of all projects, proactively communicating any delays or obstacles with the project management team and stakeholders to expedite progress
• Lead operational tasks, including maintaining detailed records, managing development samples, and delivering regular project status updates to the Project Manager
• Maintain and update the appropriate SharePoint/Teams site, ensuring project management records are current and accessible to sales, engineers, PMs, and stakeholders
• Work closely with sales, engineers and PMs to establish project priorities and allocate resources based on needs and deadlines
• Maintain strict confidentiality while fostering effective communication with both internal and external partners
• Ensure high standards of communication among all parties involved, helping to keep team members accountable, motivated, and engaged

技能。

• Project scheduling (Gantt chart management)
• 口头和书面交流技能
• 专业精神
• Organization multi-tasking
• 时间管理
• 注重细节
• 解决问题的技能
• 谈判
• 机械的灵活性
• 在压力下出色工作

资格。

• Bachelor’s degree in Supply Chain, Engineering, Business, or related field
• 2~5 years of experience in project coordination, operations, or supply chain roles
• 熟悉企业资源规划系统
• Experience working in cross-functional environments with external customers preferred
• Proficiency in Microsoft Office Suite (Word, Excel, Outlook, etc.) and project scheduling tools is required
• Ability to understand basic engineering concepts and product structures

Preferred Qualifications

• Experience in manufacturing or new product development environment
• Bilingual in English and Mandarin Chinese preferred
• Experience managing multiple concurrent projects in a fast-paced environment

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

$70,000 - $90,000 per year

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。

We're looking for a full-time Sales Account Manager to join our Köln team. 分部： Automotive Want to join our team? Apply here today! About Senko: Senko’s Automotive Division specializes in providing comprehensive logistics and supply chain solutions tailored to the unique needs of the automotive industry. From just-in-time delivery and parts distribution to warehousing and international transport, we support manufacturers and suppliers with efficient, reliable, and scalable services. Our deep industry expertise and commitment to precision help ensure seamless operations across the entire supply chain. Whether it’s streamlining inbound logistics or optimizing outbound deliveries, Senko delivers the speed, accuracy, and flexibility the automotive sector demands. 摘要。 The Sales Account Manager focuses on maintaining and acquiring business relationships with our international Tier 2, 1 and OEM customers by implementing customized solutions to derive a win-win solution for our customers and for Senko. 主要职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• 维护并改善与德国、欧洲和全球主要客户的关系。
• 制定有效的销售策略并向管理层汇报。
• 跟踪、达到和超过商定的销售目标，并报告结果。
• 定期访问德国和其他欧洲国家的客户，工作时间中大约有 50% 的出差时间。
• 寻找或创造新机遇，不仅限于但主要是在汽车市场。
• 确定并讨论我们的客户和 Senko 之间的共同利益，我们通过提供多项增值服务来扩展我们作为分销商的角色，使客户的生活更轻松，利润更高。
• 就商机和可能建立的供应链向 Senko 高级管理层提供建议，以改善或扩展我们的现有业务或创造新业务。
• 支持由内部销售部门负责的供应商和客户之间的报价流程，以满足他们的需求，并为他们提供持续支持。
• 确定可提高成功率的关键卖点。
• 支持 Senko 荷兰和 Senko 德国销售部门创造的商业机会，并担任客户、供应商和服务提供商之间的联络人。
• Perform trouble shooting and find solutions for the ever-changing customer’s needs.
• 研究和交流可加入公司产品组合的新产品。
• Provide excellent customer service, common for Japanese companies, to ensure recurring and increasing sales.

Functional Competencies: Relationship Building: Develop effective long-term professional interactions with others based on trust. Trust is created by your honest attitude, knowledge, conversational ability, and thinking ability. Competitive Attitude: A competitive mindset and focus on continuously improve the relationship with customer and supplier in order to increase the win-rate. Time Management: Time Management-Focus on completing all work tasks in a timely manner while remaining responsive enough to handle competing demands and shifting priorities. This competency is to manage multiple responsibilities, keep them organized, keep track of important time-sensitive tasks, and do all your work accurately. Negotiation: Identify the key points of negotiation for all parties and work effectively on how to derive a win-win solution. You will also work to improve knowledge and the ability necessary for negotiations, such as gathering information for preparation. 技能。

• German and English oral & written communication skills
• 熟悉一般汽车供应链流程
• Deployment of a consistent risk management framework
• Delegating & mediating
• 采取主动
• 注重细节
• 实践心态
• 自我激励、严于律己
• 有责任心，目标明确
• 良好的倾听技巧
• Manage and motivate others
• 自信和积极主动

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。

分部： 光通信 工作类型 Full-Time 希望加入我们的团队！立即在此申请！ As the industry's leader in fiber optic interconnects, SENKO is relentlessly pushing the boundaries of technology. Our dynamic and fast-paced environment fosters a culture of creativity and collaboration, where your ideas can thrive. We partner with the world's most renowned technology giants, shaping the future of connectivity together. At Senko, you'll be part of a team that's passionate about innovation and dedicated to making a global impact. If you're ready to take your career to the next level and be at the forefront of technological advancements, Senko is the place for you. The Procurement Planner II is responsible for inventory control of large vendor accounts. They monitor inventory daily basis and cut PO monthly. The Procurement Planner schedules both air and ocean shipment and manages lowest freight cost to bring goods to destination. In addition, they monitor demand change and communicate with sales team and adjust inventory. Escalate any demand change or issues which require manager's assistance for negotiations with internal or external customers. Come and join us on this exciting journey to shape the future of connectivity!

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• 在企业资源规划系统中创建和管理零件编号
• 准备并输入内部和外部采购订单
• Data entry for Inter-company orders
• 输入转账指令
• 处理空运发票
• Filing and/or scanning of documents
• Create work order and handle light assembly of OEM product and sales samples
• Assist warehouse in re-packaging, re-labeling, re-counting products when necessary
• 录入和跟踪发货通知、供应商承诺日期等数据。
• Promise date update on the purchase orders
• Track the order (P/O) status with vendors and couriers/forwarders
• Address inquiries from Sales team to manufactures
• 指定产品的库存管理
• 必要时为管理人员生成报告
• Negotiate with manufactures to achieve better cost of products and services
• Negotiate rates with couriers and freight forwarders
• Train other members of the department
• Come up with solutions and consult with managers to implement it

技能。

• 口头和书面交流技能
• 数学能力
• 专业精神
• 组织机构
• 多任务处理
• 时间管理
• 决策技能
• 微软办公软件应用技能
• 注重细节
• 解决问题的技能
• Negotiation Skills

资格。

• High School diploma or Equivalent
• Experience with Accurate Data Entry
• Experience working in Supply Chain
• Experience utilizing ERP system
• Must have experience working with Asian vendors
• 需要 Microsoft Office 知识（Word、Excel、Outlook 等

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

$25 - $29 per hour

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。

分部： 光通信

Job Status: Full-time

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• Act as the technical authority when product design complaints arise, translating customer feedback into formal internal engineering change requirements.
• Set and manage expectations, lead regular Quality Reviews, and build long-term trust through responsive, transparent communication.

• Lead and mentor Quality Engineers in the US and UK to provide a unified, expert response to customer complaints and technical inquiries.

• Lead end-to-end resolution of complex product and service issues, driving root cause analysis (RCA) and corrective and preventive actions (CAPA).
• Work closely with the Application Engineering team to resolve issues related to the connector termination and cable assembly production processes.

• Coordinate directly with Asia-based factories to ensure rapid turnarounds on technical investigations and the implementation of documented outcomes.

• Partner closely with Sales to visit customer sites, specifically for urgent quality issues to perform hands-on troubleshooting and restore customer trust.
• Demonstrate a strong understanding of customer needs and ensure inclusion in all connectivity-related inquiries, facilitating swift technical responses

技能。

• Customer Communication
• 专业精神
• 组织机构
• 时间管理
• 计算机知识
• 注重细节
• 机械的灵活性
• 多任务处理

资格。

• Bachelor’s degree in engineering or equivalent working experience
• 8–10 years in technical manufacturing environments, preferably in Fiber Optics, Telecom, electronics, or semiconductors.
• Understanding of precision parts and the assembly/termination processes for optical interconnect components is a plus.
• Security/Confidentiality: Handle customer data and proprietary information according to company policy.
• Strong analytical problem-solving, stakeholder management, and written/verbal communication skills. High detail orientation.
• Ability to navigate cross-cultural, cross-time-zone collaboration with manufacturing teams.
• Comfortable traveling to customer sites (20–30%) and working hands-on with technical teams.

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

平等就业机会声明：

工作内容

Full-time • 加州卡马里洛 • Engineering

分部： Emerging Technologies Group

希望加入我们的团队！立即在此申请！ As the industry's leader in fiber optic interconnects, SENKO is relentlessly pushing the boundaries of technology. Our dynamic and fast-paced environment fosters a culture of creativity and collaboration, where your ideas can thrive. We partner with the world's most renowned technology giants, shaping the future of connectivity together. At Senko, you'll be part of a team that's passionate about innovation and dedicated to making a global impact. If you're ready to take your career to the next level and be at the forefront of technological advancements, Senko is the place for you. We are seeking a highly experienced CNC Programmer specializing in high-precision 5-axis milling and micro-grinding processes for the fabrication of complex optical surfaces. The ideal candidate will have deep expertise in Siemens NX CAD/CAM software, and be proficient in programming both 3-axis and 5-axis CNC operations. This role requires a strong understanding of on-machine probing and tool setting using Renishaw touch probes and Renishaw tool setters. Come and join us on this exciting journey to shape the future of connectivity!

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• Develop and optimize CNC programs for 3-axis and 5-axis milling and grinding operations.
• Program tool paths for micro-machining of complex optical geometries using NX CAM.
• Design and validate fixturing and setups in NX CAD for precision machining.
• Implement and manage on-machine probing routines for part alignment and verification.
• Utilize Renishaw tool setters for accurate tool measurement and wear compensation.
• Collaborate with engineering and manufacturing teams to ensure process reliability and repeatability.
• Troubleshoot machining issues and continuously improve cycle times and surface quality.
• Maintain documentation of programs, setups, and process parameters.

技能。

• 客户服务
• 专业精神
• 组织机构
• 时间管理
• 计算机知识
• 注重细节
• 机械的灵活性
• 多任务处理

资格。

• Minimum 10 years of CNC programming experience, with a focus on high-precision applications.
• Expert-level proficiency in Siemens NX CAD and NX CAM.
• Proven experience with 5-axis CNC milling machines, preferably in micro-machining or optics.
• Strong knowledge of Renishaw probing systems and tool setting technologies.
• Familiarity with machining of advanced materials used in optics (e.g., glass, ceramics, metals).
• Ability to read and interpret complex engineering drawings and GD&T.
• Excellent problem-solving skills and attention to detail.
• Experience in ultra-precision machining environments preferred
• Background in optics manufacturing or aerospace components preferred
• Knowledge of machine kinematics and post-processing for multi-axis machines preferred

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

$80,000 - $90,000 per year

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。  

Job Type: Part-time - Must be willing to work East Coast hours.

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• 接收并记录传入的合同请求。.
• 根据模板准备合同，包括保密协议、许可协议和财产协议。.
• 审核合同，并/或将合同转交内部审核及批准。.
• 处理有关合同条款、义务及流程的内部咨询。.
• 确认签字权限并管理签字流程。.
• 确保协议的及时执行。.
• 归档已执行的协议并维护集中存储库。.
• 对合同模板实施版本控制。.
• 监控合同到期、续签及相关义务。.
• 维护仪表板以跟踪合同状态和关键里程碑。.
• 管理许可工作流，包括接收、分发、签名和存储库更新。.
• 追踪技术转让交付物、销毁确认及续约时间表。.
• 与产品管理、工程和IT团队协作，为外部站点提供访问权限配置。.
• 追踪影响许可资产的知识产权（IP）维护事件，并通知相关方。
• 协助制定并实施合同政策、模板及最佳实践

技能。

• 口头与书面沟通
• 人际沟通
• 多任务处理
• 组织机构
• 时间管理
• 客户服务（内部/外部）
• 注重细节
• 准确的数据输入
• 专业精神

资格。

• 要求拥有工商管理、法律研究或相关领域的学士学位。
• 需具备2年以上合同管理或文件管理经验
• 具备在法律部门工作或与法律部门合作的经验者优先考虑。
• 出色的组织能力、人际交往能力和时间管理能力。.
• 精通Microsoft Office套件及Contract365或类似合同管理工具。.
• 能够保密处理敏感信息
• 精通合同法原则，具备风险管理经验者优先
• 具备西班牙语、中文或日语的阅读和撰写能力者优先，但非必需。

好处

• 401K
• 员工援助计划
• 酌情奖金
• 领英学习
• 病假

薪资范围：

每小时$24至$29

平等就业机会声明：

这是一个 混合位置 与一个 至少3天在岗 （周二、周三和周四）在 加利福尼亚州，波威 办公室。.

分部： 光通信

希望加入我们的团队！立即在此申请！ 作为光纤互连领域的行业领导者，森科始终在不断突破技术边界。我们充满活力且节奏快速的工作环境培育着创新协作的文化，让您的创意得以蓬勃发展。我们与全球顶尖科技巨头携手合作，共同塑造连接技术的未来。 在森科，您将成为一支热衷创新、致力于创造全球影响力的团队成员。若您渴望将职业生涯推向新高度，站在技术进步的最前沿，森科正是您的理想之选。 项目协调员负责领导项目管理团队在新产品开发至正式发布阶段的运营职能，通过与销售团队、产品开发工程师及产品线经理紧密协作，确保项目按时按预算完成。加入我们，共同开启这场塑造未来连接技术的激动人心之旅！

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• 主导项目运营任务，包括：- 保持详细记录- 管理开发样品- 创建并向团队提交项目状态更新
• 促进与销售工程师和产品生命周期管理团队的跨职能合作，推动新产品开发
• 维护并更新SharePoint/团队站点，包括更新相关项目管理记录，以便工程师和产品生命周期经理及时了解最新信息。
• 与工程师和项目经理讨论并确定项目优先级，据此分配资源。
• 监控所有项目的状态，并与项目管理团队沟通任何延误情况，以加快进度。
• 参与设计讨论，以最大限度地降低工具成本和商品成本
• 基于对模具结构和材料成本的理解，与供应商协商产品的模具和单位成本。
• 整理和维护开发样品，并提供部件的详细信息
• 识别项目管理团队内部的制约因素与改进机遇，并向管理层汇报。
• 在保持高度保密性的同时，与外部及内部合作伙伴保持充分沟通。
• 与所有相关方保持高标准的沟通，以帮助团队成员保持责任感、积极性和参与度。

技能。

• 口头和书面交流技能
• 数学能力
• 专业精神
• 组织机构
• 多任务处理
• 时间管理
• 决策技能
• 微软办公软件应用技能
• 注重细节
• 解决问题的技能
• 谈判
• 机械的灵活性
• 在压力下出色工作
• 了解技术绘图

资格。

• 项目管理或相关领域的学士学位
• 3+ years of project management experience in physical product development required, including coordination of tangible products from concept through production
• 对ERP系统有全面的了解
• 对ERP系统数据库结构的全面了解
• 需要 Microsoft Office 知识（Word、Excel、Outlook 等
• 理解公司工作流程与后勤运作的能力
• 对注塑成型工艺和材料的基本理解

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资范围：

$50,000 - $70,000 每年

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。

分部： 光通信 作为光纤互连领域的行业领导者，SENKO 不断推动技术的发展。我们充满活力和快节奏的工作环境营造了一种创造力和协作的文化氛围，让您的创意得以蓬勃发展。我们与全球最知名的技术巨头合作，共同打造连接的未来。 在Senko，你将成为对创新充满热情并致力于产生全球影响的团队的一员。如果你准备好让自己的职业生涯更上一层楼，站在技术进步的最前沿，Senko 就是你的理想选择。 销售客户经理将负责推动英国和爱尔兰的销售。这包括开发现有客户和寻找新业务。成功应聘者将能够表现出 "猎人 "的态度，并创造性地创造新的业务机会，以实现指定的销售目标。

职责和责任包括以下内容。可能指派的其他职责：

• 履行销售经理的授权职责，以实现英国的总体销售目标。
• 与内部销售、外部销售、工程和运营团队进行持续、高效的沟通/协作。
• 协助营销工作，如贸易展和信息发布。
• 酌情支持 Senko 在新的细分市场和地理区域发展业务的努力。
• 支持 "消耗品"、测试设备和抛光设备领域的持续销售工作。
• 内部/外部产品培训。通过会议、演讲、培训、更新新产品开发和技术，向他人传授产品知识
• 根据销售经理的需要和要求，提供销售报告、预测或其他材料/信息。
• 出差会见和拓展客户群，为其他团队成员提供支持。
• 参加贸易展，开展市场调研，掌握新技术
• 具有很强的团队合作精神，能够纵观全局，而不仅仅是 "单一的销售活动"。
• 创造力、创新、态度和活力是关键属性。

要求：

我们正在寻找一名积极进取、以结果为导向的人才，他必须具备以下资格：

• 要求具备光纤背景
• 从事光纤销售工作 4-5 年，开发地区和新业务
• 能够出差 40-50%。
• 熟练掌握 MS Office。

我们的服务

• 具有竞争力的薪酬和佣金结构。
• 全面的福利待遇（包括私人医疗保险、公司养老金、长期服务奖、人寿保险、福利金、EAP 以及其他更多福利！）。
• 专业成长和发展的机会。
• 相互支持、相互协作的工作环境。

快来加入我们的行列，共同打造连接的未来！ 立即申请 森科先进组件（欧洲）有限公司是一家平等机会雇主。我们不因年龄、残疾、性别、种族、宗教或信仰、变性、婚姻/同居关系、怀孕/生育或性取向而进行歧视。我们是一个包容的组织，积极促进人人机会平等。我们欢迎各类求职者的申请。为确保每一位应聘者都能在我们这里获得最佳体验，我们鼓励您在申请或面试过程中告知我们是否可以做出任何调整。如有任何调整，请发送电子邮件至 careers-euro@senko.com 通知我们。您的舒适度和无障碍环境是我们的首要任务，我们将在每个环节为您提供支持。  

分部： 光通信

希望加入我们的团队！立即在此申请！ 作为光纤互连行业的领导者，SENKO 一直在不懈地推动技术的发展。我们充满活力和快节奏的工作环境营造了一种创造力和协作的文化氛围，让您的创意得以蓬勃发展。我们与全球最知名的技术巨头合作，共同打造连接的未来。 在Senko，你将成为对创新充满热情并致力于产生全球影响的团队的一员。如果你准备好让自己的职业生涯更上一层楼，站在技术进步的最前沿，Senko 就是你的理想选择。 高级销售客户经理将直接与特定客户群合作，定义、指定和实施 Senko 互连和无源元件解决方案。高级销售客户经理拥有并管理与其所在区域客户的技术关系，并充当客户、工程和制造之间的联络人，以确保在实现业务目标的同时满足客户需求。 欢迎加入我们的行列，与我们一起塑造连接的未来！

职责和责任 包括以下内容。其他职责可能被分配。

• 充分理解公司战略和期望，并寻求在指定区域或客户中实现利润最大化的方法
• 能够在最少的监督下工作
• 制定并实施战略计划，以管理和发展客户。
• 发展并保持对公司业务、竞争对手和行业的充分了解和理解
• 展示各种产品线的丰富专业知识和解释技术问题的能力
• 能够同时处理多项任务并处理高端客户。
• 掌握整个销售周期的所有权
• 发现机会、协调想法、提出解决方案并了解结果
• 在开发新客户方面发挥领导作用。
• 继续在现有客户群中发展关键关系，包括与内部销售和技术人员协调，在现有客户中寻找和增加更多机会。
• 为实现地区销售计划提供意见并负责。
• 维护并负责指定客户群的客户联系和销售预测数据
• 与其他团队成员协调合作，共同开发跨地域客户群的账户
• 设定目标客户，不断寻求直接对话的机会
• 制定销售报价单和产品样本
• 对出现的情况进行分析并解决问题
• 支持营销活动，如贸易展
• 就客户的需求和要求向上级管理层提供反馈意见
• 旅行以满足和维护客户（40%-50%的时间）。

技能。

• 客户关系
• 专业精神
• 时间管理
• 决策技能
• 外交
• 谈判
• 精彩的演讲
• 精通MS Office
• 对ERP/CRM系统的了解

资格。

• 学士学位或同等工作经验
• 需要 5 年以上光纤互连组件、电缆组件或类似产品的工作经验
• 需要有向原始设备制造商直接销售、开发地区和新业务的经验
• 需要光纤方面的背景知识
• 有能力旅行 50%

Candidates located within a 50-mile radius of our offices may be required to follow a hybrid work schedule, which includes regular in-office presence. Specific expectations will be discussed during the interview process.

提供的福利

• 酌情奖金
• 医疗连接器
• 牙科
• 愿景
• Dependent Care FSA
• 自愿人寿、重大疾病和意外保险
• 401K
• 法律服务
• 宠物保险
• 财务健康
• 每个日历年 12 天带薪公司假日
• 2 个浮动假期
• PTO
• 病假
• 教育援助计划

薪资说明：

每年 $85,000 - $125,000

平等就业机会声明：

SENKO Advanced Components, Inc.是一家机会均等的雇主，不会因实际或感知的种族、肤色、宗教信仰、国籍、血统、公民身份、年龄、性别（包括怀孕、分娩和相关医疗状况）、性别认同或表达（包括变性身份）、性取向、婚姻状况、兵役和退伍军人身份、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息等而歧视员工、婚姻状况、兵役和退伍军人状况、身体或精神残疾、适用的州或地方法律规定的受保护医疗状况（如癌症）、生殖健康决策、遗传信息，或适用的联邦、州或地方法律和法令所保护的任何其他特征。SENKO Advanced Components, Inc. 的管理团队致力于在招聘、雇用、安置、晋升、调职、培训、薪酬、福利、员工活动、使用设施和项目以及就业期间的一般待遇等方面执行本政策。 公司将努力为符合以下条件的申请人或员工提供合理便利：身体或精神残疾；真诚的宗教信仰和 实践；作为家庭暴力、性犯罪或跟踪骚扰受害者的需求；与怀孕、分娩或相关医疗状况有关的需 求；和/或适用法律要求的任何其他原因，除非这样做会对公司的业务运营造成不必要的困难。任何求职者或员工如果需要为履行工作的基本职能提供便利，应联系人力资源部主管，申请 提供便利。在适用法律允许的范围内，申请人或员工应明确说明为完成工作需要哪些便利，并提交证明文件， 解释申请便利的依据。公司将对申请进行审查和分析，包括与员工或申请人进行互动，以确定是否可以提供此类便利。公司将评估所请求的便利，并酌情确定其他可能的便利（如有）。公司将在合理期限内将决定通知个人。公司将以保密的方式对待作为调适程序一部分而提交的所有医疗信息。 我们鼓励任何对工作场所平等就业机会有疑问或担忧的员工向人力资源部主管提出这些问 题。公司不允许对提出平等就业机会问题的个人进行任何形式的报复。如果员工认为自己受到了任何此类报复，应联系人力资源主管。为确保我们的工作场所不存在人为障碍，违反本政策（包括任何不当的报复行为）将导致纪律处分，最严重者包括解雇。所有员工必须配合根据本政策开展的所有调查。